Stadt Gießen - Online Schulung für respektvolles Verhalten am Arbeitsplatz

Für die Stadt Gießen fertigten wir eine personalisierte Ausgabe unserer AGG-Schulung auf der Basis von unserem Learning-Management-System LEARNWAY an. Thema der Online-Schulung und Ziel des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) ist Diskriminierung, Mobbing und Ausgrenzung zu verhindern und für respektvolles Verhalten am Arbeitsplatz sorgen.

Im Zuge des Entwicklungsprozesses durchliefen wir ein Training zur Barrierefreiheit im Web: Unabhängig von Einschränkungen oder technischen Möglichkeiten ist das Web-Angebot für die Besucher uneingeschränkt nutzbar. Nach Prüfung erreichten wir das WCAG (Web Content Accessibility Guidelines) Conformance Level AA.  

Viele elegante Illustrationen zieren im kunstvoll reduzierten, geometrischen Stil die Schulungsseiten. Außerdem produzierten wir zusätzlich einen 2D-animierten Erklärfilm, um dem zu schulenden Personal einen angenehmen, erleichterten Einstieg ins Thema zu ermöglichen.

Die maßgeschneiderte AGG-Schulung bietet nicht nur rechtliche Sicherheit für Ihr Unternehmen, sondern geht auch darüber hinaus, um einen nachhaltigen Mehrwert zu schaffen. Unsere Fokussierung auf Barrierefreiheit im Web gewährleistet, dass Ihre Schulungsinhalte für alle Mitarbeiter zugänglich sind, unabhängig von ihren individuellen Bedürfnissen oder technischen Einschränkungen.

Durch die visuelle Aufbereitung mit eleganten Illustrationen und dem zusätzlichen Einsatz eines 2D-animierten Erklärfilms machen wir nicht nur komplexe rechtliche Themen verständlich, sondern sorgen auch für einen angenehmen Schulungsprozess. Das trägt nicht nur zur Wissensvermittlung bei, sondern fördert auch die Akzeptanz und das Verständnis innerhalb Ihres Teams. Der Einsatz von modernen Technologien, wie unserem Learning-Management-System LEARNWAY, ermöglicht es uns, flexibel auf die Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.

Unsere Online-Schulung ist ein Instrument, um nicht nur gesetzlichen Verpflichtungen nachzukommen, sondern auch eine positive und inklusive Unternehmenskultur zu fördern. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen eine Schulungslösung zu entwickeln, die nicht nur informiert, sondern auch inspiriert.